Goed-Beter-Stress!Voorbeeld

Waarom zijn wij prestatiegericht?

Presteren heeft te maken met het willen voldoen aan verwachtingen; verwachtingen van onszelf of onze omgeving. Daarnaast levert presteren ons ook iets op, waardoor we sneller geneigd zijn om te kiezen voor een levensstijl van presteren.

Hoe beter namelijk de prestatie, hoe meer het ons oplevert. Dat kan gaan om salaris en aanzien, maar ook om complimenten, aandacht, een prijs, een promotie, et cetera. Tevens geeft presteren ons een bepaalde mate van controle, macht en onafhankelijkheid. Ten diepste heeft het willen presteren echter te maken met de behoefte aan erkenning en waardering. Hoe meer je presteert, hoe meer erkenning en waardering je daar uithaalt en hoe beter je je voelt.

Waardering en erkenning zijn belangrijk voor ons en ontvangen we in de eerste plaats van God. Zijn liefde is onvoorwaardelijk, waardoor het niet nodig is om eerst een prestatie te leveren. Waardering en erkenning gaan erom dat je gezien en gekend wil worden. Daarom is het belangrijk om te beseffen dat God jou ziet en kent (zie Psalm 33:18 en 1 Korintiërs 13:12b).

Psalm 139 geeft aan dat God er bewust voor gekozen heeft om jou te maken, geweven als een kunstwerk waar Hij aandacht en liefde aan heeft besteed. Jouw dagen zijn al opgeschreven in Gods boek en Hij wil niet alleen dat jij daarin voorkomt, maar ook dat er geen dag aan jouw leven zal ontbreken. Ook lezen we dat God met al jouw wegen vertrouwd is en de toevoeging daarbij is mooi, want het maakt niet uit of je onderweg bent – prestaties levert – of dat je uitrust, en dus even niets doet.

Vraag: Welke beloning versterkt jouw neiging om te presteren?

Neem even de tijd om de volgende verzen te overdenken: Romeinen 9:12 en 16, Mattheüs 6:26.