Transformationeel leiderschap (3): JozuaVoorbeeld

Eerst dienaar, dan leider

Voordat je een goede leider kunt worden, moet je eerst leren dienen. Dat weten we ergens wel, maar toch vinden veel mensen die geroepen worden voor leiderschap het ingewikkeld. Alsof je dan minder bent of zo. Gelijkwaardigheid blijft een lastig concept.

Wat deze aankomende leiders zich vaak niet realiseren is dat de periode van dienaar zijn vaak de periode is waarin je de mooiste dingen meemaakt en de belangrijkste fundamenten worden gelegd voor je latere leiderschap.

Jozua was ook eerst lange tijd dienaar van Mozes. We lezen het o.a. in het tekstgedeelte van vandaag, maar ook verderop. Pas in Deuteronomium 31 wordt Jozua aangesteld als leider van het volk.

Maar kijk eens wat een mooie dingen hij in die periode meemaakt en welke belangrijke lessen hij leert! In Exodus 24 mag hij met Mozes mee de berg op en maakt kennis met de heerlijkheid van de Heer.

In Exodus 33, als de Heer na de verering van het gouden kalf niet langer met het volk wil optrekken, is er dus ook maar 1 plaats waar Jozua wil zijn. Hij blijft in de tent der samenkomst, dicht bij de Heer.

Heb jij ook zo'n periode van dienen gekend en wat heeft het jou gebracht? Hoe heeft het jou gevormd als leider?

Of vind je dienen, onder iemand werken, stiekem toch wel ingewikkeld? Vraag God om een dienend hart en ontdek welke schoonheid er is in die hartgesteldheid, en wat God je daardoor kan geven.