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Give Your Work Meaning

4天中的第3天

在工作上時刻倚靠上帝

我們為誰而工作非常重要,這會影響到我們賦予工作的意義。如果我們尊重同事,並對自己的公司或組織保持肯定的看法,我們便更能發揮最大的潛能。反之,如果我們受到惡劣對待,或者和同事合不來,我們會很容易覺得氣餒、沮喪,甚至生氣。我們對別人的論斷會在我們的工作表現上帶來負面的影響。 

約瑟有十足的理由感到惱怒與怨恨;他無辜被關入監牢。但是,約瑟一直倚靠上帝,並幹練地服事司獄。因此,司獄把監裡的所有囚犯都交給約瑟管理。當約瑟看到被囚的膳長和酒政滿面愁容時,他向他們表達關切;他聆聽兩人描述令他們心煩意亂的夢境,然後按上帝給他的啟示為他們解夢。後來,法老也做了一個令他不安且沒人能解的夢,酒政想起約瑟的善心,就向法老推薦約瑟。即使在那樣的情況下,約瑟並無意邀功。他先告訴法老,除了上帝,沒有人能解夢,然後就按上帝的啟示解釋給法老聽。

因為約瑟在監牢裡時表現的忠心,上帝讓他治理整個埃及(路加福音16:10)。上帝一直都與約瑟同在,裝備他、給他智慧,並精心安排他的際遇,以完成上帝自己的旨意。

如果我們表現卓越的動力會被其他人的行為影響,那麼我們付出最大努力的承諾也將隨之波動。不過,如果你在工作上時刻倚靠上帝,那會是什麼樣的情景呢?為上帝而工作能給我們力量,持續締造出卓越的成果。今天你要如何在工作上更倚靠上帝呢?

禱告

天父啊,求祢饒恕我,因我有時容許自己對他人的論斷在我的工作態度上造成負面影響。求祢增添我的信心,使用我所做的一切永遠尊榮祢。在我心裡動工,好讓我保持積極的態度。 奉主耶穌名求。阿們。

 

關於此計劃

Give Your Work Meaning

我們多數人的成年生活會有一半的時間是傾注於工作。我們都希望自己的工作富有意義,並具重要性。但是壓力、索求及逆境會使我們覺得工作是難熬的苦差事。這個讀經計畫能幫助你明瞭,你有能力為自己的工作選擇一個正面並深植於信心的意義。

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我們衷心感謝 Workmatters 提供此讀經計畫。欲知詳情,請瀏覽: http://www.workmatters.org/workplace-devotions/